フリーランスも再就職手当がもらえる！受給条件をチェック

フリーランスでも再就職手当が受給可能！この記事では、もらえる条件や必要な手続きをわかりやすく解説します。フリーランスの再就職支援をチェックしましょう。

フリーランスが再就職手当をもらえる条件とは？

再就職手当とは、失業保険を受給している人が、 早期に安定した職業に就いた場合に支給される手当です。

再就職手当はフリーランスとして活動している人も受給できます。

ここでは、フリーランスが再就職手当を受け取るための条件について詳しく解説します。

失業保険の受給資格を満たす

まず基本となるのが、失業保険の受給資格を満たしていることです。
これには以下のような条件が含まれます。

• 雇用保険の被保険者期間が120日以上
• 会社都合での退職、または自己都合退職でも正当な理由がある場合
• 離職後も引き続き求職活動を行っていることが必須

開業届の提出

フリーランスとして事業を開始する場合、開業届を提出している必要があります。

この点で重要なのは、個人事業主として実際に事業を行っており、収入があること、そして事業継続の見込みがあることです。

待機期間の満了

離職日から7日間の待機期間を経過している必要があります。

この期間は、いわゆる「待機期間」と呼ばれ、保険給付の受け取りに先立って必要とされる期間です。

再就職手当の支給日数

失業保険の支給日数が残っていることも重要な条件です。
具体的には、支給日数の3分の1以上が残っている必要があります。

これは、手当を受け取るために必要な最低限の支給日数を示しています。

ハローワークへの申請

必要な書類を揃えてハローワークに申請を行います。
申請手続きは複雑に感じるかもしれませんが、ハローワークの職員が丁寧にサポートしてくれます。
フリーランスとして再就職を考えている方は、これらの条件をしっかりとチェックし、準備を進めてください。
国からの支援を受けることで、再就職活動がよりスムーズに、そして有利に進むことでしょう。

また、不明点があれば、最寄りのハローワークに相談してみることをおすすめします。

フリーランスが再就職手当をもらえるタイミング

再就職手当は、雇用環境の変化や事業の方向転換を考える際、経済的な負担を軽減し、新たなスタートを切るための一助となることでしょう。

しかし、この手当を受け取るためのタイミングや条件を正確に理解しているフリーランスの方は意外と少ないかもしれません。
そこで、フリーランスが再就職手当をもらえるタイミングについて詳しく解説します。

1. 開業届を提出した1ヶ月後

まず基本となるのは、個人事業の開業届を提出してから1ヶ月が経過することです。
この期間は、事業の実態がある程度固まり、収入が発生していることを示すためのものです。

ただし、このタイミングで手当を受け取るためにはいくつかの条件があります。

• 待機期間の満了: 離職日から7日間の待機期間を経過している必要があります。
• 失業保険の受給資格: 雇用保険の被保険者期間が120日以上あり、離職理由が正当であることなど、失業保険の基本的な受給資格を満たしている必要があります。
• 支給日数の残存: 失業保険の支給日数が全体の3分の1以上残っていることが必要です。

2. ハローワークに申請し、審査を経て支給決定

手当を受け取るためには、ハローワークへの申請が不可欠です。

申請には、事業の内容、収入状況、離職からの活動状況などを示す必要がある書類の準備が必要です。

申請後、ハローワークによる審査が行われ、この審査を経て支給が決定されます。

支給決定後は、約1ヶ月で手当が振り込まれることになります。

タイミングの重要性

フリーランスとして再就職手当を受け取るまでには、時間がかかることが分かります。

特に、開業届を提出してから1ヶ月経過すること、ハローワークへの申請と審査を経て支給が決定されるまでの期間は、事業の運営において重要なタイミングです。

この期間、経済的な支援を受けられることは、フリーランスとしての新たなスタートを切る上で大きな助けとなります。

フリーランスの再就職手当の平均金額

再就職手当はフリーランスが新たな職に就く際の経済的なサポートとして注目されていますしかし、この再就職手当の平均金額については、具体的な情報を知らない人も少なくありませんこの記事では、フリーランスの再就職手当の平均金額と、その金額に影響を及ぼす要因について解説します。

再就職手当の平均金額

厚生労働省の令和元年度の調査によると、フリーランスを含む個人事業主の再就職手当の平均支給額は39.1万円とされています。

この金額は、一般の雇用形態における再就職手当と比較しても、フリーランス特有の働き方が反映された結果と言えるでしょう。

支給額に影響を与える要素

再就職手当の支給額には個人の状況によって大きな差があります。

以下の要素が主に支給額を左右します。

• 離職前の給与
• 会社都合の退職の場合、支給額が多くなる傾向にある
• 年齢
• 所定給付日数（長く働いていた人ほど、多くの支給を受けられることが一般的）

フリーランス特有の状況

フリーランスの場合、離職前の給与が不安定であったり、退職理由が自己都合であることが多いため、平均支給額よりも低い金額になる可能性が高いです。

また、フリーランス特有の仕事の流れや収入の波が、再就職手当の支給額に直接影響を及ぼすこともあります。

フリーランスが再就職手当をもらうための手続き

再就職手当を受け取るためには、一定の条件を満たし、正確な手続きを踏む必要があります。

ここでは、フリーランスが再就職手当をもらうための手続きを詳しく解説します。

1. 開業届の提出

フリーランスとして事業を開始した際には、税務署への開業届の提出が必要です。

これは、個人事業主としての活動が正式にスタートしたことを示す重要な手続きであり、再就職手当を申請する上での基礎となります。

提出することで、事業継続の見込みや収入の発生を証明できます。

2. ハローワークに求職申し込み

次に、ハローワークに求職申し込みを行います。
この過程で、離職票の提出が求められることがあります。

また、求職活動を継続していることを証明することが重要です。
ハローワークでは、フリーランスの方々が再就職を目指して積極的に活動しているかを確認します。

3. 待機期間の満了

離職日から7日間の待機期間を満了する必要があります。
この期間は、失業後の一時的な調整期間として設けられており、この期間が経過することで、再就職手当の申請資格が生じます。

4. 再就職手当支給申請書の提出

必要書類を整えた後、再就職手当支給申請書をハローワークに提出します。
この申請書には、個人事業の内容、収入状況、求職活動の記録など、詳細な情報の提供が求められます。

そのほか、ハローワークで提出する必要書類は以下の通りです。

• 雇用保険受給資格者証
• 離職票
• 開業届の控え
• 事業内容を証明できる資料（業務委託契約書など）
• 再就職手当支給申請書

5. ハローワークの審査

申請書の提出後、ハローワークによる審査が行われます。

この審査では、提出された資料を基に、申請者が再就職手当の受給資格を満たしているかが評価されます。

6. 支給決定後の振り込み

審査を経て支給が決定された場合、約1ヶ月で手当が振り込まれます。
この期間は、審査内容や手続きの進行状況によって前後することがありますので、具体的なタイミングについてはハローワークに確認することが重要です。

フリーランスが再就職手当を受け取る際の注意点

再就職手当を受け取るには、いくつかの重要な注意点があります。
適切に手続きを進め、支給資格を満たしていることを確認することが必須です。

ここでは、フリーランスが再就職手当を受け取る際の注意点を説明します。

1. 開業届の提出時期

再就職手当を受け取るためには、開業届の提出が必要になりますが、この提出時期には特に注意が必要です。
離職後7日間の待機期間を満了してから提出する必要があります。

早すぎる提出は、手当の受給資格を失う原因となるため、時期を正確に把握しましょう。

2. 待機期間の遵守

離職してから7日間の待機期間が設けられています。
この期間内に就業したり、開業届を提出したりすると、待機期間として認められない場合があります。

待機期間は、再就職の意志を確認するための重要な期間ですので、このルールを守ることが重要です。

3. 事業継続の見込み

再就職手当を受け取るためには、事業継続の見込みがあることを証明する必要があります。
事業計画書や収益予測など、事業の持続可能性を示す資料の準備をお忘れなく。

これらの資料は、申請の際にハローワークに提出する必要があります。

4. 収入の確保

事業からの収入がなければ、再就職手当の受給資格を満たしていないと見なされることがあります。
収入を得ていることを証明できる書類や帳簿の準備が必要です。

収入が不定期であるフリーランス特有の状況を考慮して、適切な資料を用意しましょう。

5. 正確な申請手続き

再就職手当の申請は、ハローワークで行います。
申請には、雇用保険受給資格者証や離職票、開業届の控えなど、複数の書類が必要になるため、事前に準備を進めておくことが大切です。

また、再就職1ヶ月後までに申請する必要があるため、タイミングも重要です。

6. 不正受給の禁止

最も重要なのは、再就職手当を不正に受給しないことです。
不正受給が発覚した場合は、支給停止や既に受け取った手当の返還義務が発生します。

正直かつ正確な申請を心がけましょう。

フリーランスが再就職手当を受け取る際には、これらの注意点をしっかりと理解し、適切な手続きを踏むことが必要です。

適切な準備と正確な申請を通じて、新たなキャリアステップへ向けた支援を受けましょう。

フリーランスが理解すべき再就職手当と失業手当の違い

フリーランスの方々がキャリアの転機に直面した際、経済的支援として再就職手当と失業手当の存在を知ることは非常に重要です。

これら二つの給付金は、失業時の貴重な支えとなりますが、目的、受給条件、支給額などには顕著な違いがあります。

ここでは、フリーランスが理解すべき再就職手当と失業手当の主な違いについて詳しく解説します。

1. 目的の違い

再就職手当は、失業者が早期に再就職することを促進するための給付金です。
これに対して、失業手当（基本手当）は、失業者の生活の安定を図ることを主な目的としています。

つまり、再就職手当は再就職を後押しするためのインセンティブであり、失業手当は失業期間中の生活を支えるための保障です。

2. 受給条件の違い

再就職手当を受け取るためには、基本手当の受給資格決定後に再就職していること、所定給付日数の3分の1以上の支給日数が残っていることなど、一定の要件を満たす必要があります。

一方で、失業手当の受給条件は、離職前60日間に雇用保険の被保険者期間が120日以上あること、退職理由が正当であることなど、より広範な条件が設けられています。

3. 支給額の違い

再就職手当の支給額は、基本手当日額に支給日数を乗じた金額です。

失業手当の場合、支給額は基本手当日額に支給日数を乗じた後、50%～80%の範囲で算出されます。

4. 開業時の扱い

フリーランスとして開業する場合、再就職手当は開業後1ヶ月以上経過してから申請可能です。

これに対し、失業手当を受けながらの開業準備は、求職活動として認められないため、受給が難しいという大きな違いがあります。

5. 申請から支給までの期間

再就職手当の場合、申請から支給決定までの期間は約1ヶ月です。

これに対して、失業手当の場合は申請から支給決定まで約3ヶ月かかることが一般的です。この時間の差は、再就職手当が迅速な再就職を目的としていることを反映しています。

まとめ

フリーランスが再就職手当を受給するためには、開業届の提出、所定の待機期間の経過、失業保険の受給資格、所定給付日数の残存、ハローワークへの正式な申請など、一連の条件を満たす必要があります。

これらのステップを踏むことで、フリーランスでも再就職手当を受け取れます。

経済的なサポートを有効活用し、新たなキャリアステップに踏み出しましょう。